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为适应艺术教育发展的要求，进一步壮大和建设高素质的师资队伍、管理队伍，今年学院引进接收人才共55人，其中硕士生39，本科生16名。

为了让新进教师更好地了解学校，尽快融入到学校的建设和发展中去，9月6日下午，学院对新进教师进行岗前培训。培训在学院办公楼三楼会议室举行，由组织部部长、人事处处长赵焕春主持。学院黄格胜院长、学院党委韦彩英副书记出席了会议。

会上，韦彩英副书记首先介绍了广西的概况，回顾了学院发展历程，介绍了我院的基本情况，以及我院近年来在教学上取得的成绩。同时，她对新进教师提出了一些要求。她希望新进教师尽快转换角色，做学生的良师益友；处理好管理与被管理的关系，注意教态、风度、仪表、做到言传身教、教书育人，树立良好的高校教师形象。其次要谦虚好学，取长补短，处理好与同行的关系，团结协作。三是树立终身学习的理念，刻苦钻研业务。

会上，各职能部门领导与新进教师见面。教务处林贵雄处长对如何撰写教案进行了讲解。黄格胜院长与新进教师展望了学院的发展前景，并对新进教师提出了殷切希望和要求。一是对老师们的师德、师风要求，要求新进教师要以大学教师的标准严格要求自己。二是结合自己的从教经历，从教学方法方面提出艺术教学一定要示范，“没有作品的老师不是好老师”。三是积极投身学院迎评工作，为学院迎评工作作贡献。希望新进老师尽快完成转变角色，成长为一名合格的高校教师。最后，黄院长预祝新同行教师节快乐。